籍些缎
2019-05-23 07:24:08

彼得·科夫(Peter Cove)在“华尔街日报”(Wall Street Journal)的7月4日中提到批评福利改革。

科夫哀叹当前联邦反贫困计划的投资回报。 简而言之,这些程序非常昂贵,但实现的却很少。 他还指出,美国黄金时代的劳动参与率正在下降,“失业率处于15年来的最低水平,但只有55%的18至64岁的美国人有全职工作。”

尽管如此,Cove最有趣的论点是“那些不工作但却领取福利金的年轻人应该面对”一项强制性的为期两年的公共服务要求,对于那些从事工作的人来说,这种要求会有所下降。“ 科夫说,这可能会激励他们下车 - 并且不在沙发上。“

我同意。 这是一个简单的信息,但它既有道德和政治上的理由。

首先,没有任何东西是免费的。 福利金每年花费纳税人数千亿美元。 这些付款除了收件人在商店的支出外,没有提供经济生产力(创造商品或服务)。 这提出了一个问题。

为什么我们容忍这种荒谬?

遗憾的是,答案很简单。 这是因为民主党没有既得利益强迫那些不愿意这样做的人。 这是最终的封建交换。 作为对选票的回报,福利领取者获得了福利。

也就是说,特朗普政府在这里有机会。

通过改革福利,使福利得以维持,以换取工作,特朗普可能会使他在行为上的批评无效。 他不会删除福利金,只是让他们符合资格。 他不会影响那些真正无法工作的人。

与1996年的克林顿 - 金里奇福利改革一样,这项改革将减少留在福利方面的动力。 通过让接受者参与各种社区服务活动(清除倒下的树木,清理街道,协助基本建设项目等),那些工作的人会找到新的动力来找到比他们的福利工作更好的工资和更高的满意度的工作。 这是一个基本的零和交换。

同样,这里的关键是工作激励大于福利的相对成本。

在英国,观察家的弗雷泽·尼尔森在2014年提出了这一挑战的一个很好的例子,当时他指出了为什么英国的福利制度失败了。 利用Dee的例子,“一个有两个孩子的单身母亲”,尼尔森 “如果她每周赚90英镑作为清洁工,那么该系统将减少她的福利70英镑 - 一个有效的税率因为她花了90英镑,所以她的收入就达到了78% - 她因此在整个星期都要花20英镑 - 远远低于最低工资。在规模上升得不会好得多。如果她获得了23,000英镑的收入 - 一年的工作,她的有效税率仍然是74% - 所以她最终每年只能获得5,975英镑的福利,而不是她每年坐在沙发上看日间电视并与她聊天在街上好朋友。如果她再加班,或者加薪,那么每增加一英镑,她就会保持可怜的9便税......我们中的哪一个会以91%的税率工作?

当然,这不仅仅是激励措施。 如果任何福利工作计划要真正成功,我们还必须打击欺诈和浪费。 例如,获得社会保障残疾支付仍然太容易了。 除非这种情况发生变化,否则许多从福利到工作的登记者可能会跳到替代方案而不是接受工作要求。 我们还必须改善国家的教育体系。 正如我在密歇根州的上半岛发现的那样,许多雇主他们的职位空缺与合格的申请人相 。 为了解决这些差距,我们需要让熟练的学徒与大学学位 。

然而,福利改革是道德和经济的必要条件。 太多美国人正在离开或无视就业。 这些选择破坏了制造者的生活机会,并剥夺了纳税人获得生产性政府支出的权利。 我们可以而且应该做得更好。