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2019-05-23 04:14:27

多家公司周三宣布,由于共和党领导的国会通过的税收法案,他们计划奖励那些工资和奖金较高的员工。

富国银行(Wells Fargo),波音(Boeing),Fifth Third Bancorp和康卡斯特(Comcast)均宣布了额外的投资,并将这些变化归因于税制改革立法。

该公告是在AT&T公布之后发布的,该公司周三早些时候表示,一旦特朗普总统签署税收法案,它计划向200,000名工会代表,非管理层和一线管理层员工发放1,000美元奖金。 该电信公司还表示明年将在美国投资10亿美元。

富国银行 ,将把员工的最低工资从每小时13.50美元提高到每小时15美元,并承诺明年向社区和非营利组织捐款4亿美元。

增加的小时工资将于3月生效。

富国银行首席执行官蒂姆斯隆说:“我们认为税制改革对我们的美国经济有利,并很高兴采取这些立即措施来投资我们的团队成员,社区,小企业和房主。”

Fifth Third Bancorp还将把最低工资提高到每小时15美元,并为超过13,500名员工提供1,000美元的一次性奖金。

该公司表示,一旦税收法案签署成为法律,将近13,000名小时工人将看到他们的工资增加。 如果特朗普在圣诞节前签署法案,Fifth Third Bancorp预计奖金将在年底前颁发。

据Fifth Third Bancorp称,75%的员工要么看到加薪,要么获得奖金。

“我们希望投资于我们最重要的资产 - 我们的员工,”Fifth Third首席执行官格雷格卡迈克尔说。 “我们的员工推动了我们的声誉,业务和成功。”

与此同时,波音向员工和慈善投资投入3亿美元,其中包括1亿美元的企业捐赠和1亿美元的工作场所开发。

最后的1亿美元用于“未来的工作场所”设施,以及为员工改善基础设施。

航空业巨头首席执行官丹尼斯·穆伦堡(Dennis Muilenburg)称赞国会和特朗普政府在税收法案方面的工作。

“我们可以做的最重要的事情是推动创新,支持高质量的就业机会,并加速我们国家的资本投资,”他说。

该公司宣布,康卡斯特的超过100,000名一线和非执行员工也将获得1,000美元的奖金。

康卡斯特首席执行官布莱恩罗伯茨将这些奖金归功于税收改革法案,以及联邦通信委员会

该公司还预计在未来五年内投资500亿美元用于基础设施建设。

参议院周二晚间通过了税收法案,众议院周三第二次批准了这项提案。

共和党人随后该法案的通过。

白宫尚未宣布特朗普何时将立法纳入法律。